Vaccinazioni nei luoghi di lavoro

 

Il Veneto si prepara per la vaccinazione dei lavoratori in azienda, puntando al coinvolgimento delle realtà produttive del territorio al fine di concorrere alla rapida realizzazione della campagna vaccinale. 

La Regione del Veneto, come previsto dalla DGR n. 280 del 12 marzo 2021, ha istituito una cabina di regia che, nel rispetto delle indicazioni nazionali, ha definito gli specifici aspetti organizzativi e dei criteri minimi per l’effettuazione dell’attività, ed è incaricata del monitoraggio di tale iniziativa, nonché di un’eventuale rimodulazione, anche in considerazione dell’evoluzione dello scenario epidemiologico e degli indirizzi nazionali e regionali.

La vaccinazione anti-COVID19 in ambiente di lavoro, anche se affidata al Medico Competente, rappresenta una iniziativa di sanità pubblica, finalizzata alla tutela della salute della collettività, e non attiene strettamente alla prevenzione nei luoghi di lavoro. Pertanto la responsabilità generale e la supervisione dell’intero processo rimane in capo al Servizio Sanitario Regionale, per il tramite dell’Azienda ULSS di riferimento.

 

> Come aderire

Riferimenti Normativi

> Modulistica

> Contatti e Numeri Utili

> Approfondimenti - Perché Vaccinarsi?  

 

 

Come aderire

 

L’azienda o l’Associazione di categoria che intende aderire all’iniziativa ne dà comunicazione all’Azienda ULSS di riferimento compilando ed inviando l’ALLEGATO 1 (Clicca qui per scaricarlo)

Il Medico responsabile della seduta vaccinale invece compila ed invia all’Azienda ULSS di riferimento l’ALLEGATO 1bis (Clicca qui per scaricarlo).

L’Azienda ULSS, verificata la disponibilità dei vaccini e la sussistenza dei requisiti necessari per l’avvio dell’attività, concorda le modalità di ritiro dei vaccini a cura del medico competente o del personale sanitario individuato dal datore di lavoro. Chi ritirerà il vaccino dovrà garantire la corretta gestione con particolare riferimento al mantenimento della catena del freddo.

La richiesta di adesione all'iniziativa avrà seguito in presenza dei seguenti pre-requisiti imprescindibili:

  1. la disponibilità di vaccini;
  2. la disponibilità dell’azienda;
  3. la presenza / disponibilità del Medico Competente o di personale sanitario;
  4. la sussistenza delle condizioni di sicurezza per la somministrazione di vaccini;
  5. l’adesione volontaria ed informata da parte della lavoratrice e del lavoratore;
  6. la tutela della privacy e la prevenzione di ogni forma di discriminazione delle lavoratrici e dei lavoratori.

 

Medico Competente: qualora non sia disponibile il Medico Competente (es. lavoratori non soggetti a sorveglianza sanitaria), l’attività potrà essere condotta anche con personale sanitario adeguatamente formato messo a disposizione da parte di altre strutture sanitarie (pubbliche/private), sotto la responsabilità del Datore di Lavoro.

Per il medico competente/medico responsabile della seduta vaccinale in azienda è possibile richiedere le credenziali per l’accesso al corso obbligatorio dell’Istituto Superiore di Sanità rivolgendosi ai contatti delle Aziende ULSS riportati a fondo pagina..cliccando QUI.

 

Oneri: come definito nel documento ad interim del Ministero della Salute, tutti gli oneri sono a carico del Datore di lavoro o delle Associazioni di categoria di riferimento, ad eccezione dei vaccini, dei dispositivi per la somministrazione (siringhe/aghi), della messa a disposizione degli strumenti formativi previsti e degli strumenti per la registrazione dell’attività vaccinale che rimangono a carico del Servizio Sanitario Regionale. 

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Riferimenti Normativi

Con la DGR N.280/2021, che segue la DGR n. 1801 del 22 dicembre 2020 “Linee di indirizzo per l’organizzazione del Piano di Vaccinazione anti-COVID-19”, la Regione del Veneto (Direzione Prevenzione, Sicurezza Alimentare, Veterinaria) ha approvato il documento “Estensione della campagna vaccinale anti-COVID19 alle attività economiche e produttive” e lo schema di protocollo d’intesa finalizzato all’estensione della campagna vaccinale anti-COVI-19 alle attività economiche e produttive.

 

In data 08 aprile 2021, il Ministero della Salute ha approvato il documento “Indicazioni ad interim per la vaccinazione anti-SARS-CoV-2/COVID-19 nei luoghi di lavoro”. 

L’avvio delle varie fasi di vaccinazione della popolazione ha reso necessaria l’organizzazione di un modello per l’offerta della vaccinazione che risponda a specifiche necessità, sia in termini logistici che di risorse umane e strumentali, al fine di poter garantire la somministrazione delle dosi di vaccini ad un gran numero di persone, nel minor tempo possibile, mantenendo livelli ottimali di efficienza e sicurezza.


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Modulistica

Allegato 1_SCHEDA DI ADESIONE ALLA CAMPAGNA DI VACCINAZIONE ANTI-COVID19 IN AZIENDA

Allegato 1bis_AUTODICHIARAZIONE

Allegato 2_ MANUALE APP

Allegato 3_GESTIONE REAZIONI ALLERGICHE

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Contatti e Numeri Utili

ULSS 1

Mail: spisal.bl@aulss1.veneto.it

 

ULSS 2

Mail: vaccinazioni.aziende@aulss2.veneto.it

 

ULSS 3

Mail: vaccinazioni.aziende@aulss3.veneto.it

 

ULSS 4

Mail: anna.pupo@aulss4.veneto.it

 

ULSS 5

Mail: vaccinazioni.aziende@aulss5.veneto.it

Tel: 0425/393793

 

ULSS 6

Mail: spisal.covid@aulss6.veneto.it

Tel: 049/8214252

 

ULSS 7

Mail: spisal@aulss7.veneto.it

Tel: 0445/389170

 

ULSS 8

Mail: segreteria.spisal@aulss8.veneto.it

Tel: 0444475693

 

ULSS 9

Mail: spisal@aulss9.veneto.it

Tel: 0458075022

 

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Approfondimenti - Perché Vaccinarsi?

Luoghi di lavoro e non solo: perché vaccinarsi nei luoghi di lavoro è una scelta che protegge te stesso e la tua comunità. Clicca QUI per scoprire come la vaccinazione ci difende dal COVID-19 (Video realizzato e messo gentilmente a disposizione da ANMA - Associazione Nazionale Medici d’Azienda e Competenti).

 

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