Area di Crisi Industriale Complessa di Venezia - Politiche attive e percorsi di innovazione aziendale a supporto del Progetto di Riconversione e Riqualificazione Industriale (PRRI)
Con la DGR n. 204 del 26/02/2019 la Regione del Veneto intende promuovere progetti a sostegno dell’occupazione nell’Area di Crisi Industriale Complessa di Venezia, attraverso interventi di riqualificazione professionale e autoimprenditorialità per lavoratori disoccupati, occupati e/o disoccupati coinvolti in procedure di licenziamento collettivo, occupati percettori di CIGS e occupati con contratti di solidarietà di tipo difensivo. La Direttiva intende inoltre stimolare percorsi d'innovazione aziendale (di processo, di prodotto e organizzativa) delle imprese del territorio e percorsi di Workers buyout WBO per l'acquisizione di un'impresa convenzionale da parte dei dipendenti con la conseguente costituzione di una cooperativa.
Documenti utili
DGR n. 204 del 26 febbraio 2019
DGR n. 204 del 26 febbraio 2019 - Allegato A - Avviso
DGR n. 204 del 26 febbraio 2019 - Allegato B - Direttiva
Allegati (Guida alla progettazione e modulistica)
Guida alla progettazione aggiornata a settembre 2019 (DDR 648 del 04/09/2019)
DDR n. 402 del 6 giugno 2019 - Approvazione risultanze istruttoria 1° sportello Linea 1 - Reinserimento lavorativo
DDR n. 455 del 20 giugno 2019 di proroga dei termini d'avvio e di modifica modulistica (in word)
DDR n. 486 del 5 luglio 2019 Allegato A - Progetti non ammissibili
DDR 648 del 4 settembre 2019 di approvazione delle nuova versione della Guida alla Progettazione
Guida alla progettazione aggiornata a settembre 2019
DDR n. 883 del 31 ottobre 2019 - Approvazione risultanze istruttoria 3° sportello Linea 1 - Reinserimento lavorativo (pubblicato su web il 31 ottobre 2019)
DDR n. 977 del 13 novembre 2019 - Approvazione risultanze istruttoria 4° sportello Linea 1 - Reinserimento lavorativo (pubblicato su web il 13 novembre 2019)
DDR n. 50 del 24 gennaio 2020 di approvazione risultanze istruttoria progetti Linea 2 - Innovazione aziendale (pubblicato su web il 24 gennaio 2020)
DDR n. 640 del 25 agosto 2020 di riapertura dei termini per la presentazione di progetti nell’ambito della Linea 2 Innovazione aziendale
DDR n. 755 del 22 ottobre 2020 di approvazione risultanze istruttoria progetti Linea 2 - Innovazione aziendale
DDR n. 817 del 6/11/2020 di proroga dei termini per la presentazione del rendiconto
DDR n. 829 del 12 novembre 2020 di approvazione risultanze istruttoria progetti Linea 2 - Innovazione aziendale
DDR n. 883 del 25 novembre 2020 di assunzione impegno di spesa e accertamento relativamente ai progetti approvati con DDR n. 829 del 12/11/2020
DDR n. 967 del 21 dicembre 2020 di approvazione risultanze istruttoria progetti Linea 2 - Innovazione aziendale
DDR n. 20 del 13 gennaio 2021 di approvazione risultanze istruttoria progetti Linea 2 - Innovazione aziendale
DDR n. 72 del 4 febbraio 2021 di autorizzazione allo svolgimento dell’attività di Temporary manager per liberi professionisti
DDR n. 134 del 1 marzo 2021 di assunzione impegno di spesa e accertamento relativamente ai progetti della Linea 2 - Innovazione aziendale approvati con DDR n. 967 del 21/12/2020 e DDR n. 20 del 13/01/2021
DDR n. 569 del 5 luglio 2021 di chiusura della Linea 2 Innovazione aziendale - Progetti non finanziabili per esaurimento risorse
Domande frequenti
Domanda 1: è sufficiente che la domanda sia in stato “confermato” ai fini della presentazione della domanda di ammissione/progetto?
Risposta 1: NO, la presentazione della domanda di ammissione/progetto viene eseguita attraverso l’apposita funzionalità del sistema (SIU) cliccando il tasto “presenta la domanda” (La procedura per la presentazione dei progetti è illustrata al paragrafo 18. Modalità e termini per la presentazione dei progetti dell’All. B alla DGR 204/2019).
Domanda 2: come avviene la selezione dei destinatari dei progetti finanziati nell’ambito della Linea 1 Reinserimento lavorativo?
Risposta 2: dal momento in cui il progetto, caricato in SIU, è messo in “stato confermato” è possibile avviare le azioni di diffusione e pubblicizzazione per la raccolta delle candidature dei potenziali destinatari. Tali azioni devono precisare in modo chiaro e inequivocabile che i progetti sono soggetti a valutazione da parte della Direzione Lavoro della Regione del Veneto.
Successivamente all’approvazione dei progetti la durata delle attività di diffusione e pubblicizzazione non può essere inferiore a 20 giorni. A seguire inizia la fase di selezione dei candidati che si deve concludere entro la scadenza per l’avvio dei progetti, prevista in ciascun sportello, con la predisposizione del verbale di selezione e la stesura della graduatoria di merito.
Domanda 3: è possibile riaprire la selezione dopo l’avvio del progetto?
Risposta 3: la direttiva di riferimento non preclude in maniera esplicita la possibilità di riaprire una nuova selezione. È possibile riaprire le selezioni esclusivamente nei seguenti casi:
1) Il soggetto promotore non riesce a raccogliere e selezionare un numero di candidature pari al numero di destinatari previsti dal progetto finanziato;
2) il soggetto promotore ha “esaurito” lo scorrimento della graduatoria di merito dei candidati selezionati, come da verbale di selezione.
In questi due casi è possibile riaprire la selezione garantendo comunque un periodo di pubblicizzazione pari ad almeno 20 giorni.
Nel caso in cui i progetti prevedano attività di formazione professionalizzante/specialistica o per l’avvio d’impresa, la riapertura delle selezioni non può avvenire se tale attività è già stata avviata.
Domanda 4: Un destinatario di progetti finanziati nell’ambito della Linea 1 Reinserimento lavorativo e della Linea 3 Obiettivo reimpiego può ricevere l’indennità per la partecipazione alle attività previste dalle due linee se percepisce il Reddito di Cittadinanza?
Risposta 4: Con riferimento alla recente normativa in materia di Reddito di Cittadinanza, di cui alla Legge n. 26 del 28 marzo 2019, in attesa delle disposizioni in materia di compatibilità tra misure di politica attiva e passiva, si dispone, al momento, la non compatibilità dell’indennità di frequenza con il Reddito di Cittadinanza. Con successivo provvedimento del Direttore della Direzione Lavoro potranno essere fornite ulteriori disposizioni in merito, qualora necessarie.
Domanda 5: Con quale attività di progetto è possibile avviare un progetto della Linea 2 - Innovazione aziendale (di prodotto, di processo, organizzativa)?
Risposta 5: È possibile avviare un progetto finanziato nell’ambito della Linea 2 - Innovazione aziendale (di prodotto, di processo, organizzativa) con una qualsiasi delle attività previste dal progetto.
Domanda 6: Come si fa ad avviare ogni attività del progetto?
Risposta 6: Di seguito le modalità di avvio di ogni attività prevista dalla Linea 2 - Innovazione aziendale (di prodotto, di processo, organizzativa):
a) Borse per attività di ricerca (RIC): prima dell’avvio dell’attività di ricerca è necessario caricare in A39 (Materiali Interni ) i seguenti documenti:
- Bando di selezione dell’Università per il conferimento della borsa di ricerca;
- verbale di selezione per il conferimento della borsa di ricerca – Assegnazione borsa;
- accettazione della borsa di ricerca da parte della persona individuata/selezionata.
ps: Non ci sono fogli mobili e/o registri da vidimare in Direzione Lavoro.
b) Temporary manager (CON): prima dell’avvio dell’attività è necessario caricare in A39 (Materiali Interni ) i seguenti documenti:
- Comunicazione di avvio dell’intervento di Temporary manager da parte dell’azienda;
- contratto di lavoro/incarico del Temporary manager
ps: Non ci sono fogli mobili e/o registri da vidimare in Direzione Lavoro.
c) Visite studio e aziendali (VSA e VSFR): prima dell’avvio dell’attività è necessario caricare in A39 (Materiali Interni ) i seguenti documenti:
- Comunicazione del soggetto promotore del progetto relativamente alla visita studio/aziendale a cui intende partecipare (data dell’attività, luogo di svolgimento, motivi della partecipazione)
ps: Non ci sono fogli mobili e/o registri da vidimare in Direzione Lavoro.
d) Action research in azienda (ARH): per l’avvio dell’attività è necessario vidimare in Direzione Lavoro i fogli mobili (Allegato H al DDR n. 234 del 2 aprile 2019 – Attività non formativa individuale)
e) Consulenze specifiche (COI e COG): per l’avvio dell’attività è necessario vidimare in Direzione Lavoro i fogli mobili (Allegato H al DDR n. 234 del 2 aprile 2019 – Attività non formativa individuale e/o di gruppo)
Recapiti
Ufficio Programmazione e Politiche Attive del Lavoro
Direzione Lavoro
E-mail: programmazione.lavoro@regione.veneto.it
Tel. 041 279 5343 - 5305
Data ultimo aggiornamento: 21 febbraio 2022