Programma attività
La riforma dell’articolo 51 della Costituzione ha introdotto il comma “rosa” nell’articolo 117:
“Le leggi regionali rimuovono ogni ostacolo che impedisce la piena parità degli uomini e delle donne nella vita sociale, culturale ed economica e promuovono la parità di acceso tra donne e uomini alle cariche elettive”
La Commissione Regionale per le Pari Opportunità, di propria iniziativa, o su richiesta della Giunta Regionale o del Consiglio Regionale, formula pareri relativi allo stato di attuazione di leggi, di proposte di legge o di regolamenti che riguardano la condizione femminile. Ed inoltre può elaborare proposte in materia di pari opportunità tra uomo e donna.
Sulla base di un programma approvato annualmente dal Consiglio Regionale, la Commissione promuove diverse iniziative
- indagini e ricerche sulla situazione della donna e sulle problematiche femminili presenti nella nostra Regione, con particolare attenzione al mondo delle istituzioni e della politica, del lavoro e della formazione, della cultura e del sociale;
- la diffusione dei risultati di tali indagini e ricerche;
- convegni, seminari, iniziative ed eventi di sensibilizzazione, percorsi di formazione e aggiornamento;
La questione prioritaria a cui l’attuale Commissione sta dedicando la maggior parte delle proprie attenzioni, attiene alla scarsa presenza femminile nelle istituzioni.
Il nuovo Statuto della Regione Veneto dovrà dunque tener conto del modificato art. 51, ed individuare - nell’ambito della riforma della legge elettorale - la soluzione più idonea a garantire in maniera sostanziale la parità di accesso alle cariche elettive nel rispetto della parità dei sessi.
|
